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  • “持证上岗”拉开序幕

    来源:本站
    日期:2020-06-19
    浏览量:17

    为确保2020年总目标“全面上台阶”的实现,集团从培训工作入手,以“持证上岗”为抓手,使培训工作再掀高潮,从而带动其他工作全面提升。

    集团成立了专项小组,由质管部副部长闫广红担任组长,人力资源部、总经办、质管部等部门全力配合。为确保此项工作顺利实施,在小组组长闫广红的强力推动下相继出台了《培训考证管理规程》《持证上岗培训考核方案》,并由培训专员收集“问答50题”,为大家答疑解惑。

    “持证上岗”主要分培训和考核两个阶段,并设置了初级证书100元/月,高级证书300元/月的奖金:

    ①培训阶段:试行人员以应知应会题为培训教材,按照培训计划自行学习,可采用讨论、背诵等多种学习形式

    ②考核阶段:考核小组组长组织考核小组成员据培训讲义采用理论与实操相结合的方式进行考核。

    此次活动的实施不仅可以激发员工学习积极性,提升员工专业技术水平,更可以帮助员工实现自身价值,助力集团全面上台阶的实现。